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也就百里良骝这种管理世家的卓越人物把这点看得很透而且善加利用。
不过虽然氾梨花有那个梨花暗香独特的条件一些管理章程、明确要求、以及下属机构还要有。
这个百里良骝就直接要求了老叫花也在旁边提醒氾梨花只是睁大眼睛一会看看这个一会看看那个。
即使没有说话也搞得老叫花本来想偷懒也一直没有偷成。
总不能在那无邪的大眼睛底下当一个懒鬼吧？
再说人和署涉及的事情也直接关系到他的两个署他一边帮助建立人和署一边想着自己主管的计财署和经资署下面六大办公室建设尤其是遴选六个正处级头目的问题。
“我先提一个总原则就是遴选干部的三大基本要素这三大基本要素就是德、质、体约盟的干部必须在三个要素上达到过硬的要求!我们都知道小学生都要当三好学生德智体全面发展我们的干部反而做不到吗？那些只会拍马屁德智体要啥没啥的一律不准进入我们干部的门槛就是最初级的干部都不能让他当！这是入门把关；然后就是所有干部都要随时稽核三个要素任何一条不够都要有相应的组织调整：德不够的按照党纪国法处理；智不够的退位处理；体不够的退居二线听清楚了吗氾梨花署长？”
“听清楚了！”
然后又说：“忘了的话我就找骝骝哥哥！”
看了一眼洪卅七公又说：“还有找帮助叔叔！”
老叫花心中一阵无力：“我也是哥哥！”
百里良骝心里也是打鼓找我？恐怕我也都忘了！
于是就按照一般的做法嘱咐她明天找人把今天说的这些都抄录下来形成正式文件让那些下属对照执行也防止时间一长就忘掉百里良骝虽然不知道氾梨花的记忆力多好但是好记性不如烂笔头还是笔录下来稳妥。
随后百里良骝有对人和署的机构做了初步安排。
人和署也是下设三个办公室。
其中一个是选才办专门负责把合格的干部选出来提拔到合适的岗位。
第二个是用人办负责每个岗位的干部都人尽其力发挥出他们最好的水平当然也为他们排忧解难。
赛三个是民意办所有的干部都是为人名服务的当然被服务的对象是什么意见对于这个干部是不是合格还可以不可以继续干下去都有至关重要的作用。
百里良骝对自己的工作效率还算满意出来遛个圈就解决了三个特别重要的署长都是明天马上就要发挥作用的！
他又嘱咐了氾梨花明天就要把那个选拔约盟襄的工作开展起来接受符合条件的候选人的申请。
又吩咐洪卅七公明天八座美食楼招商引资都要动起来！
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