1、第一章L.F报业集团 1

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任命仪式还没开始，台下记者都进入战斗状态。文字记者打开笔记本，快速敲打发下来的仪式流程；摄影记者架好摄像机调好光圈，拍摄空镜、收录同期声。

可能广电局领导在场，也可能L.F在业内的极高权威，整个会场气氛严肃，人们都安静地等待主人公出场。主台上只摆了四个座位，从左到右的名签依次是L.F副总编董宇才，内容总监、市场总监，最后一张名签写着，《民生日报》记者，夏有凡。

有敏锐的记者一入场就发现，L.F报业集团的灵魂人物，董宇才的父亲、夏有凡的继父，美籍华人董起贺没有来。而董起贺的第二任妻子、L.F中国区总经理阚红敏，只在台下第一排，留了个贴名条的空位。

九点四十五分，宣传片播放结束后，女主持宣布四位嘉宾依次入席。

第一个走上台的董宇才器宇轩昂，神采奕奕。在美国哥伦比亚大学报刊编辑专业本硕连读，之后顺理成章进入自家报业集团打拼。年仅28岁就接过副总编的职位，优越的家庭身世，出色的业务能力和谦虚谨慎的为人，让他在业内拥有良好口碑和诸多人脉。

走在董宇才身后的是内容总监和市场总监，虽然在业内也是名声响当的人物，但和年轻的夏有凡相比，仍是略逊一筹。

这倒不是说走在最后的夏有凡有多优秀，原本考上国内二本大学，后转到美国农工大学就读的学生，怎么也不能和留洋的硕士相比。夏有凡上位的理由，自然不是靠业务能力，在25岁的年纪上能和总编、总监等人物一同出席发布会，这成绩全归功于他的母亲，阚红敏。

阚红敏年轻时算得上传媒界的“巾帼女杰”，她先在一家传媒公司当记者，后年纪轻轻嫁给了公司老板。这家公司以做报纸、平面媒体起家，当年算江西省内最大的民营传媒公司。可好景不长，阚红敏丈夫涉嫌“窃听丑闻”①，为公司利益窃听名人和公众电话，被判入狱，公司破产。

阚红敏当即离了婚，独自一人抚养儿子。靠之前积攒的人脉和资源，创办了自己的媒体工作室，年过四十后，又带着刚成年的儿子，嫁给丧妻多年的董起贺。

董起贺是美籍华人，在美国拥有自己的传媒公司，算得上传媒巨擘。若说在座的媒体记者对新任命的董宇才感兴趣，对第一次正式露面的夏有凡感兴趣，倒不如说对豪门的风花雪月更为“关心”。

阚红敏如何在人老珠黄的情况下“爬上董起贺的床”（当年各大娱乐周刊统一的新闻标题），生在豪门的贵公子董宇才又如何接受继母，顺便还得盯防和他抢继承权的“弟弟”，L.F到底是报业集团，还是各方利益的角逐场，这些貌合神离、勾心斗角、利害纠纷，远比任命一个副总编，有趣的多。

“那么，我宣布……”台上女主持人握着话筒，对着摄像机娇媚一笑。

“L.F报业集团，副总编任命仪式，现在开始！”

从入席开始，夏有凡的心就没踏实过。他一一扫过台下的嘉宾和记者，想装出得体的样子，看到董宇才说起的红裙少女，心里暗下一块。

他知道董宇才的“聊两句”意指如何，他讨厌这种虚与委蛇，更不屑“商场联姻”。不过这种厌恶的情绪，在发现阚红敏的座位一直空着后，渐渐消失了。

阚红敏身份上是母亲，但在他的认知中，她更多扮演的是严厉师长的角色。

年幼时，她不停给夏有凡灌输“自强独立”的思想。夏父因“窃听丑闻”入狱，那年夏有凡刚六岁。阚红敏毅然离婚，揽断儿子的抚养权，且连儿子探望父亲的权利也一并剥夺。

夏有凡觉得母亲不近人情，他不像她儿子，更像她手下的员工。这个员工必须按老板的指示行动：上什么学校要听老板意见，报什么志愿要服从老板命令，交什么朋友要老板把关，最重要的是，他的家庭成员，必须由老板安排。

他年幼时被迫没了父亲；他十八岁时多了一个继父；他要向一个不同姓的人，叫哥哥。

还有，还有，夏有凡许久以后才知道。

他想要与之共度的人，阚红敏不让他们在一起。